調職
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試用期滿後就調職也調升職等了，卻沒調整薪水，這樣合法嗎?
試用期滿後就調職也調升職等了
卻沒調整薪水
有相關的規範可以查詢嗎?這跟當初簽的勞動契約已經不同了
給職員的薪水卻做課長的事?這樣可以嗎?
版大您好：試用期滿後就調職也調升職等了
卻沒調整薪水
有相關的規範可以查詢嗎?這跟當初簽的勞動契約已經不同了
給職員的薪水卻做課長的事?這樣可以嗎?這要看您當初的契約是怎麼訂
如果契約內容沒有詳細規定的話
那就要看老闆的意思了
如果有規定那就可以跟老闆反應問題
爭取權益了。
個人經驗給您參考
課長做些什麼不同的事???如果是掛名課長
等於是職員.如果是實職主管
也沒什麼不好.
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